日々の小さな変化を楽しむ

この１月多くの方々の身に染みた「随意契約」という言葉は行政機関における契約を対象とした言葉として使用されていますが、民間企業においても契約の考え方は同じであり、特定企業（人）に限っての受注を頂けることこそが人間力を高めていく真髄であると信じています。

多くの会社で横文字の似たような組織名で氾濫しているこのご時世に　日本語でもっと明確に業務実態が分かるように部署名を変更していく方が時代にむしろマッチしていると思うのです。

時代の厳しい変化には、主体的な休みを活用しながら成果をあげることこそ肝要であると認識して、実践しています。もう少し周りにも広めていきます。

「グレイヘアー」（白髪の老人）の活用がスタートアップ企業には求められていると思います。アメリカにおけるエンジェル投資家の手法はさすがに的を得た戦略であり、経営上日本においても重要なきがしてなりません。

柔軟な働き方を多くの方々が求めていると思います。一人一人ができることからはじめましょう！

賢さをともなわない勇気は野蛮である。しかしながら勇気をともなわない賢さなど役に立たない！

リベラルアーツとは、深く人間を知る、何を愛して残してきたのかを知る手がかりになると思います。古きに学び人間の存在価値を高めていく努力は日々の1時間くらいの読書の積み重ねかもしれません。

節目での振り返りがとても大切です。この６か月（26週間）何ができたのか。できなかったのか。その現状を踏まえて残り半分をどのように過ごすのかを明確にする必要があると思います。行き当たりばったりでは振り回されるだけで終わります。自分にしっかりと向き合おう。次の26週間に向けて。